近日，海峡出版发行集团召开制度建设专题会议，推进集团进一步全面深化改革和机制创新，加快高质量发展步伐。集团党委副书记、总经理严桂忠，集团总会计师陈爱民出席会议并讲话。集团总部各部门主要负责人参加会议。
会议强调，制度建设对企业经营管理和内部治理至关重要。各部门要高度重视制度建设，善于把工作经验上升为制度规范，不断提升管理的科学化规范化水平。要立足行业发展态势和机构改革实际，确保制度设计既保持一定时期的相对稳定，又具备前瞻性以适应新形势新业态发展需要。
会议要求，制度建设既是2026年的一项重要工作任务，也是开展树立和践行正确政绩观学习教育的一项重要内容，各部门要结合学习教育中“学查改”发现的问题，坚持“四个有利于”原则，在制定、宣贯、执行层面下功夫，做好“废改立管”，全面提升制度建设工作质量。一要有利于衔接。既要与上位法律法规政策规定对标，也要与集团机构改革方案紧密对接，确保名称、职责、程序调整及时到位。二要有利于规范。将日常工作中发现的不规范问题和廉政风险点纳入制度制定和修订，推动各项工作规范化。三要有利于发展。制度建设既要抓管理，更要激励经营发展，要将高质量发展要求融入制度设计，通过制度创新扶持新业态、淘汰落后产能，持续激发经营活力。四要有利于群众。制度制定要广泛征求意见，确保符合基层实际、维护职工利益。各部门要主动谋划本领域制度建设工作，加强对所属单位配套制度的宣贯、督促和检查，切实推动集团制度建设整体水平提升。
（编辑：陈斯璐）
